不当解雇・退職扱い

不当解雇・退職扱い コラム一覧

成績不良などを理由に普通解雇をされた場合や試用期間において本採用を拒否された場合、勤務態度など理由に懲戒解雇された場合、退職扱いをされてしまった場合の有効性や対処法について説明していきます。